Services aux établissements publics
La fonction publique, qu'elle soit centrale, territoriale ou hospitalière, se transforme.
Avec un objectif : devenir plus agile, plus ouverte et plus attractive, avec des services publics plus efficaces et au plus près des territoires.
L’adaptation rapide des équipes, agents et managers, sera clé pour réussir cette transformation.
Nous accompagnons chaque jour des milliers d’établissements publics et de collectivités. Nous les aidons à s’adapter en leur proposant un accès simplifié à notre offre de formation.
La formation un enjeu majeur de la fonction publique
La loi de transformation de la fonction publique (Loi n° 2019-828 du 6 août 2019) vise à moderniser les services publics, à renforcer la mobilité des agents et à améliorer la qualité de l'action publique. Une réforme ambitieuse a profondément modifié le paysage de l'emploi public.
Les 5 axes de la Loi de transformation de la fonction publique de 2019
- Promouvoir un dialogue social plus efficace
- Développer de nouveaux leviers managériaux
- Simplifier et garantir la transparence
- Favoriser la mobilité et accompagner les transitions professionnelles
- Renforcer l’égalité professionnelle
Au cœur de cette transformation, la formation professionnelle joue un rôle clé. Pour répondre aux enjeux de modernisation et de simplification, les agents publics doivent acquérir de nouvelles compétences. Que ce soit pour maîtriser les outils numériques, développer leurs compétences managériales, travailler en mode projet, innover … la formation est un levier essentiel pour réussir ces mutations.
Des dépenses de formation en hausse dans la fonction publique
Preuve que les établissements publics et collectivités ont bien compris l’enjeu de la formation pour réussir les transformations attendues, les dépenses de formation sont en hausse dans les 3 fonctions publiques.
La dépense globale de formation s'éléve à 7 milliards d'euros en 2023, soit une augmentation de 4,3%.
Découvrez notre infographie "Les chiffres de la formation dans la fonction publique".
Cegos aux côtés des acteurs publics
+ de 80 000
agents et managers publics formés chaque année+ de 7000
collectivités et établissements accompagnés4,7/5
Note de satisfaction de nos clients publics9,3/10
Excellence pédagogique reconnueLe top 3 des formations Cegos suivies par les agents publics
Votre catalogue Secteur Public 2025
Découvrez votre catalogue interactif 2025.
Une sélection des 200 formations les plus demandées nos clients, établissements publics et les collectivités. Mais également des articles, infographies, conseils d'experts... pour vous accompagner au quotidien.
Comment Cegos accompagne les acteurs publics ?
Proposer une offre de formations adaptée aux enjeux de l'action publique
- Nouveauté 2025 | "Premiers réflexes face aux incivilités et agressions physiques clients et usagers". Un atelier pratique d'une journée pour se préparer à agir avec assurance et sérénité, même face à des situations tendues.
- Nouveauté 2025 | "Les essentiels de l’élu municipal", 2 jours pour développer les compétences nécessaires pour naviguer dans un environnement administratif complexe, incarner une posture d’élu inspirante et adopter une conduite éthique. Une formation utile dans la perspective des prochaines éléctions municipales.
- Pour les collectivités qui souhaitent mettre en œuvre des actions concrètes pour faire avancer la transition écologique sur leur territoire : "La collectivité et la transition écologique". 1 journée pour un éclairage sur les démarches à initier et les outils à mobiliser.
- Pour accompagner la mise en place des nouveaux comités sociaux, nouvelles instances du dialogue social dans la fonction publique : "CSA/CST/CSE avec attributions en Santé, Sécurité et Conditions de Travail ". Une formation de 3 ou 5 jours, indispensable pour les services ou établissements de plus de 200 agents ou qui justifient l’existence de risques professionnels particuliers,
Proposer des formats adaptés aux problématiques de chaque établissement ou collectivité
- En région, en outre-mer, dans une métropole ou pas, nos formations sont disponibles sur l’ensemble du territoire : 20 centres de formation partout en France, formations disponibles à distance, possibilité de former vos agents ensemble au sein de votre établissement…
- Des programmes disponibles en inter au sein de nos centres de formation, lors de sessions programmées. Avantages : les formations rassemblent des personnes issues d'horizons différents. Public ou privé, si les contextes sont différents, les problématiques sont souvent identiques; et les partages d'expérience sont source d'apprentissage.
- Des formations réalisables en intra pour former vos équipes ensemble au sein de votre établissement. Avantages : la formation, issue de notre catalogue, se déroule à la date de votre choix, dans vos locaux et rassemble plusieurs de vos collaborateurs. Souplesse d'organisation, rapidité de mise en oeuvre et coût réduit...Parfait pour partager les mêmes pratiques et renforcer les synergies.
- Vous avez des enjeux spécifiques ? Ensemble, nous analysons vos attentes, vos objectifs et concevons votre solution de formation sur mesure. Adaptée, concrète, innovante. Rapidement efficace.
Proposer des avantages exclusifs pour les acteurs publics
Partenaire de centrales d’achats publics de référence, Cegos propose un accès simplifié à ses solutions formation.
Vous êtes acteur public ? Vous pouvez accéder sans appels d’offres à nos 1.400 formations métiers, transverses et IT. Et vous bénéficiez de tarifs déjà négociés et de services exclusifs.
Accès direct
sans appel d'offres
1400 programmes
disponibles
Tarifs exclusifs
déjà négociés
Inscriptions et services
en ligne
Proximité et disponibilité
au quotidien
Nos offres UGAP et RESAH
Première centrale d’achat public en France, l'UGAP propose plus de 1,4 millions de références.
Cegos est titulaire du marché formation professionnelle proposé par l'UGAP. Une confiance renouvelée depuis 2015.
La centrale d’achat du Resah, Réseau des Acheteurs Hospitaliers, propose plus de 5700 marchés conclus avec 1 000 fournisseurs.
Cegos est titulaire de l'offre formation du Resah. Renouvelée en 2024, elle accompagne les établissements de santé jusqu'en 2028.
Nos articles et actualités
Le CPF dans la fonction publique
Les 5,7 millions d’agents publics disposent d’un CPF, compte personnel de formation.
En revanche, il est alimenté en heure et non pas en euros comme c’est le cas pour les salariés du privé. Et ce n’est pas la seule différence.
Alimentation, utilisation, formations finançables… Retrouvez plus d'informations sur "le CPF dans la fonction publique" sur notre page dédiée.