Des formations sur mesure pour professionnaliser vos équipes
Garantir la maîtrise des compétences fondamentales des métiers
Notre force : accompagner tous les métiers de l’entreprise et des organisations publiques
Accompagner les évolutions professionnelles de vos équipes
Vous avez à cœur de faire progresser vos collaborateurs. Que leur progression soit “verticale” pour une évolution hiérarchique ou “horizontale” pour une prise de responsabilité ou un changement de métier, construisons ensemble des dispositifs à la mesure de leurs talents :
- Développer un parcours engageant pour vos nouveaux managers ;
- Proposer un cursus 360° pour vos futurs managers de managers ;
- Professionnaliser les pratiques de vos formateurs occasionnels ;
- Créer une académie interne pour professionnaliser et valoriser vos chefs de projet ;
- Délivrer un CQP pour attester de la maîtrise de compétences
Parole de client :
« La DRH Hypermarchés a souhaité construire un programme de formation certifiant à destination des femmes leaders détectées évolutives afin de développer leurs compétences pour les aider à accéder à un poste de directrice. Durant ce parcours de 8 mois, elle ont pu ainsi développer leur créativité, leur capacité d’innover au quotidien et ainsi prendre de la hauteur sur l’excellence opérationnelle.»
Adapter les compétences aux enjeux d’actualité
Hybridation du travail, enjeux RSE, cybersécurité, évolutions réglementaires... Vos métiers sont régulièrement impactés par de multiples évolutions, sources de risques pour votre organisation. Construisons ensemble des dispositifs sur mesure pour accompagner rapidement vos équipes et transformer ces évolutions en nouveaux leviers de différenciation pour votre organisation :
- Accompagner vos collaborateurs et managers pour travailler en mode hybride ;
- Diffuser la culture RSE dans toute votre entreprise ;
- Sensibiliser vos managers à la dimension intergénérationnelle du management ;
- Accompagner la mise en place de votre accord de co-construction CPF…
Parole de client :
« Notre objectif était de maximiser l’engagement des collaborateurs sur la cybersécurité. Nous avons trouvé chez Cegos une vraie compréhension de ce qu’est la cybersécurisation et la capacité à proposer une approche ludique de la formation. Ce fut un succès avec 70 % des collaborateurs qui ont obtenu leur label Ambassadeur et 90 % des commerciaux leur label Expert Vente. »
En savoir plus sur notre collaboration avec Bouygues Telecom Entreprise
Renforcer les compétences comportementales ou soft skills
Votre entreprise a besoin d’équipes agiles et adaptables. Les soft skills sont donc aussi essentielles que l’expertise métier pour lui permettre de faire face à la complexité et l’imprévisibilité de son environnement. Coopération transversale, collaboration à distance, agilité et adaptation, créativité et sens de l’innovation…, nous concevons avec vous des dispositifs engageants pour renforcer ces compétences essentielles :
- Développer l’intelligence collective de votre équipe de managers ;
- Insuffler un esprit de service lors de toute interaction client, externe ou interne ;
- Savoir désamorcer les conflits et préserver la relation client ;
- Mettre en place des forums collaboratifs pour développer un fonctionnement collectif plus agile et innovant.
Parole de client :
« Notre objectif était de faire travailler ensemble le top management des différentes directions et de tirer avantage de l’intelligence collective pour trouver des solutions innovantes aux problématiques stratégiques poussées par la Direction Générale. Les équipes Cegos ont conçu et déployé le projet en 1 mois et demi, embarqué 70 Top Managers focalisés autour de 5 défis stratégiques. Au final, 11 projets concrets incubés depuis le démarrage des Labs et une note de 10/10 pour une gestion de projet qualifiée de « remarquable.»
Transformer efficacement les métiers de votre organisation
Les transformations impactent fortement les organisations mais aussi les métiers qui les composent. Certains de vos métiers sont amenés à disparaitre, certains évolueront et d'autres n'existent pas encore. Comment adapter proactivement les compétences des individus pour préparer avec eux leurs parcours professionnels et assurer leur évolutivité ?
- Nous vous accompagnons dans vos problématiques de Upskilling/reskilling. En savoir plus.
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Au delà de ces dispositifs de formations sur mesure pour accompagner la professionnalisation de vos équipes, les équipes Cegos sont à vos côtés pour :