Feedback

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Durée
1/2 Journée

Référence
vc007

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Pour qui ?

A qui s'adresse cette formation ?

Les professionnels qui doivent donner régulièrement un feedbackn à leurs collègues et qui souhaitent le faire plus efficacement.
Programme

Le programme de la formation

Donner et répondre à un feedback fait partie intégrante du bon fonctionnement de toute entreprise, et permet d'améliorer la motivation et les performances. Pourtant, certaines personnes ont du mal à offrir un feedback constructif, surtout s'il s'agit de critiques ou de points négatifs.

Ce que vous obtiendrez:
  • Un manuel participant téléchargeable qui comprend :
  • - Un guide d’application « post-cours » pour les responsables hiérarchique ;
    - Un guide de candidature « post-cours » pour les participants après le cours.
    Objectifs

    Les objectifs de la formation

    • Comprendre pourquoi les entretiens de feedbacks sont importantes.
    • Comprendre les étapes clés d'une discussion feedback.
    • Être capable de se préparer à une conversation de feedback.
    • Explorer un cadre pour donner un feedback de manière constructive
    • Être capable de fournir un feedback sur les performances.
    • Savoir comment gérer les réactions émotionnelles lorsqu'elles se produisent.