10 raisons d'utiliser son compte CPF

Le jeudi 21 novembre 2019 marque un tournant dans l'utilisation du compte CPF crée en 2014. Muriel Pénicaud, Ministre du Travail, lance un nouveau service public de la formation professionnelle : Mon Compte Formation. 100% digital, il est accessible via un site internet rénové et une nouvelle application mobile.

Ce dispositif, qui concerne 25 millions de salariés et demandeurs d’emploi, permet à chacun de financer sa formation professionnelle tout au long de sa carrière.

Pourquoi utiliser son compte CPF ?

Découvrez l'essentiel à retenir grâce à notre infographie "10 raisons d'utiliser mon CPF"

Vous êtes responsable de la formation dans votre entreprise ?

Cette infographie est le moyen idéal pour communiquer simplement et échanger au quotidien avec vos collaborateurs sur l'utilisation de leur compte CPF.
N’hésitez pas à la télécharger pour la diffuser ou l’imprimer (en A3 pour une meilleure lisibilité); elle est faite pour vous !

Les 10 raisons d'utiliser son compte CPF

Raison n°1 : Mon CPF est personnel

En travaillant, je cumule des droits à la formation. Ces droits sont stockés dans mon Compte Personnel de Formation. Le CPF remplace le DIF (Droit Individuel à la Formation) depuis 2015.
Les informations de ce document sont valables pour les salariés de droit privé. Vous relevez d’un autre statut : fonctionnaire, agent consulaire…Consultez le site moncompteformation.gouv.fr.

Raison n°2 : Mon CPF me suit toute ma vie pro

Mon compte CPF s’ouvre automatiquement lors de mon entrée dans la vie active et il me suivra jusqu’à ma retraite. Même si je change d’entreprise ou de statut (salarié, agent public, demandeur d’emploi), je conserve mon Compte Personnel de Formation. Ainsi, je peux utiliser mon CPF pendant une période de chômage.

Raison n°3 : Mon CPF est alimenté de 500 € chaque année

• Depuis le 1er janvier 2019, il est alimenté en euros (non plus en heures) : 500€ chaque année. Dans le cas où ma qualification est inférieure au CAP, je cumule 800€ par an.
• Si je travaille à mi-temps ou plus, je cumule également 500€ par an. En revanche, si je travaille moins d’un mi-temps, mes droits sont proportionnels à mon temps de travail.

À noter - Je n'ai rien à faire, mes droits sont calculés automatiquement en fonction de mon activité grâce aux déclarations sociales obligatoires effectuées par mon employeur.

Raison n° 4 : Mon CPF est plafonné à 5 000 €

• Mon compte CPF est plafonné à 5 000€ ou à 8 000€ si ma qualification est inférieure au CAP.
• Sont inclues dans ce plafond, mes heures de CPF non utilisées au 1er janvier 2019. Elles ont été automatiquement converties en euros au taux de 15€/heure. Mes heures de DIF, également converties en euros, restent utilisables sans limite de temps. Attention cependant : vérifiez que vos heures de DIF sont présentes sur votre compte CPF. C’est à vous de les inscrire à partir de vos bulletins de salaire ou certificats de travail de 2014. Vous avez jusqu’au 30 juin 2021 pour le faire.

Vous voulez plus d'informations sur ce transfert de vos heures de DIF : téléchargez notre fiche pratique accessible sur notre page " le report des heures de DIF est prolongé jusqu'au 30 juin 2021".
Conseil - Une fois le plafond atteint, votre CPF n'est plus alimenté. Utilisez vos droits régulièrement afin de pouvoir en acquérir d’autres.

Raison n°5 : Avec mon CPF, je choisis ma formation

Pour pouvoir utiliser mon compte CPF, je dois choisir une formation certifiante* ou diplômante.

• Ces certifications peuvent porter sur des compétences métier : électricien, financier, gestionnaire des ressources humaines…
• Ou sur des compétences comportementales : communication écrite ou orale, conduite de réunion…
• Je peux également utiliser mon CPF pour un accompagnement VAE, un bilan de compétences, le permis B et poids lourds, l’accompagnement à la création ou la reprise d’une entreprise.

*À noter - Certifiant ne veut pas dire long ! Certaines formations courtes de 2 ou 3 jours sont éligibles au CPF. Choisir une formation certifiante permet de bénéficier d’une reconnaissance professionnelle et officielle de sa montée en compétences. Un excellent moyen de faciliter sa mobilité professionnelle dans et en dehors de l’entreprise.

Raison n° 6 : Pour utiliser mon CPF, je suis accompagné(e)

Selon l’enquête Cegos menée en octobre 2019, seulement 34% des salariés se sentent armés pour choisir seuls la bonne formation.

• Je peux bénéficier du Conseil en Évolution Professionnelle, un service gratuit grâce auquel des professionnels m’accompagnent en toute confidentialité : mon-cep.org.
• Mon employeur peut également m’accompagner et me recommander certaines formations, c’est « gagnant-gagnant » : j’utilise mon CPF et je développe des compétences que je pourrai mettre en application au travail.

Raison n°7 : Avec mon CPF, je me forme quand je veux

• Hors du temps de travail, je choisis en toute autonomie la formation que je veux suivre.
• Pour une formation pendant le temps de travail, l’autorisation de mon employeur est nécessaire sur le calendrier de la formation. Je dois alors formuler ma demande 60 jours avant le début d’une formation de moins de 6 mois, 120 jours avant le début d’une formation de 6 mois et plus. En cas d'absence de réponse de mon employeur dans un délai d’un mois, ma demande est acceptée.

A noter - Lorsque la formation est suivie sur le temps de travail, la rémunération du salarié est maintenue par l’employeur.

Raison n° 8 : J’accède simplement à mon compte CPF

Sur le site internet moncompteformation.gouv.fr ou sur l’application mobile moncompteformation, je me connecte avec mon numéro de sécurité sociale et mon mot de passe. Je peux alors consulter le montant disponible sur mon compte et rechercher la formation qui correspond à mon projet. Je choisis ma session, date et ville, et je m’inscris, tout simplement.

Raison n° 9 : Grâce à mon CPF, Je finance mon projet professionnel

• Le coût de la formation est directement pris en charge via mon compte CPF.
• Si le montant disponible est suffisant, je paye uniquement la participation financière obligatoire* de 100€. En revanche, si le montant disponible est insuffisant, je devrais règler la différence.
• Mon employeur peut prendre en charge la différence et/ou me rembourser la participation financière obligatoire de 100€ si mon projet rejoint les priorités de l’entreprise.

(*) Depuis le 2 mai 2024, pour utiliser mes droits formation, je dois payer une somme forfaitaire de 100€, quels que soient mes droits CPF disponibles et le prix de la formation souhaitée.

Téléchargez notre fiche pratique "Cofinancer mon projet de formation avec le CPF".

Raison n° 10 : Grâce à mon CPF, je prends ma carrière en main

Mon compte CPF me permet de financer ma formation tout au long de ma vie professionnelle. Je peux renforcer mes compétences métier ou relationnelles, et développer mon efficacité professionnelle. Avec mon CPF, je choisis des formations adaptées à mes ambitions.

Retrouvez dès aujourd'hui toutes les informations de votre compte CPF sur le nouveau site internet moncompteformation.gouv.fr ou sur l’application mobile moncompteformation téléchargeable sur l'App Store ou Google Play.

Si vous avez un projet en lien avec le compte CPF, n'hésitez pas à contacter notre service client.