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Formation - Négocier avec les partenaires sociaux

Préparer et conduire ses négociations sociales

4,6/5
(10 avis)
  • Présentiel ou classe à distance
  • Fondamental
PRESENTIEL OU CLASSE A DISTANCE
Durée
2 jours (14 heures)
activités à distance

Prix 2024
1 535,00 €  HT

Référence
403
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Dans vos locaux ou à distance
Durée
2 jours (14 heures)

Forfait intra - En savoir plus
3 985,00€ HT
Prix pour un groupe de 12 personnes max

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403
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Cette formation propose à tous les acteurs RH une méthode de négociation centrée sur les intérêts permettant de construire des solutions innovantes.

En effet, conduire une négociation sociale ne s'improvise pas. Cela nécessite une préparation active qui porte à la fois sur des choix stratégiques et techniques. Réussir une négociation, c'est réaliser des arbitrages efficaces et rythmer ses concessions. 

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Pour qui ?

A qui s'adresse cette formation ?

Pour qui

  • DRH, RRH, Responsable des relations sociales, Directeur d'unité et de site, Chef d'établissement et d'entreprise.

Prérequis

  • Aucun.
Programme

Le programme de la formation

1 - Activité à distance

  • Une vidéo : "L’histoire du syndicalisme en France".

2 - S'approprier le cadre juridique de la négociation sociale

  • Les acteurs de la négociation.
  • Inviter les partenaires.
  • Rédiger, valider et signer un accord : majoritaire, minoritaire avec référendum. Règles d'opposition.
  • Dénoncer un accord.
  • Rôle du CSE dans la négociation.
  • Thèmes obligatoires et fréquence des négociations.
  • Accords de maintien dans l'emploi et de performance collective, de mobilité.

3 - Préparer stratégiquement ses négociations

  • Définir les finalités à partir du contexte et des enjeux.
  • Prioriser les objectifs.
  • Évaluer les rapports de force.
  • Élaborer les scenarii, les concessions acceptables et les plans alternatifs.
  • Identifier les stratégies de négociation.
  • Plan de communication.

4 - Conduire ses négociations

  • Étapes de négociation : exploration des positions et des attentes, confrontation des positions, synthèse des points d'accord et de divergence.
  • Rythme des concessions.
  • Adapter les comportements et les techniques de communication : argumentaires, questionnement, reformulation, objections.
  • Sortir des situations de blocages et des logiques d'affrontement.

5 - Activités à distance

  • Sept vidéos : "Problématiques et positionnement actuels des grandes centrales syndicales".
Objectifs

Les objectifs de la formation

  • S'approprier les enjeux de la négociation sociale et son cadre juridique.
  • Préparer efficacement ses négociations et acquérir méthode et techniques.
Evaluation

Evaluation

  • Évaluation des compétences acquises via un questionnaire en ligne intégrant des mises en situation.
Points forts

Les points forts de la formation

  • Des vidéos sur l'histoire du syndicalisme en France.
  • Des fiches méthodes pour préparer la négociation et des fiches outils sur les techniques de négociation.
  • Des simulations de négociation.

Qualité des formations

Cegos est certifié Iso 9001 et Qualiopi.
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Financement

Les solutions de financement

OPCO et financement de la formation

Les opérateurs de compétences (OPCO, ex-OPCA) travaillent avec Cegos depuis de nombreuses années. Leurs missions évoluent depuis janvier 2019 grâce à la loi "Avenir professionnel". Toutefois, plusieurs dispositifs de financement sont accessibles selon les critères de prise en charge de chaque OPCO.

Pour plus d’information, une équipe de gestionnaires spécialisée vous accompagne dans le choix de vos formations et la gestion administrative.

En savoir plus sur les OPCO.

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Les avis de nos clients sur la formation

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Sessions

Mise à jour le 04/11/2024
  • 1 535,00 € HT
    Places disponibles
    Session garantie *
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    L’adresse du centre de formation sera communiquée 3 semaines avant le début de la formation
  • 1 535,00 € HT
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    Le lien de connexion à la formation à distance sera envoyé au participant quelques jours avant le début de sa formation.
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Les avantages CEGOS

140 000 stagiaires
formés chaque année

96% de maintien de sessions garanties

Nous réalisons 96% des sessions garanties.
Il est possible que, pour des raisons pédagogiques, nous estimions que la session ne peut-être maintenue, nous vous proposerons alors de vous reporter sur une autre date à distance ou dans une ville proche.

Habilitation consultants
formateurs

Les 1000 formateurs Cegos sont recrutés, formés et supervisés selon un processus Qualité d'habilitation spécifique. Trois éléments clés :


  • Expertise dans un métier, un domaine professionnel
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  • Supervision systématique par nos responsables pédagogiques.

Résultat : 9,3/10 en note pédagogique. La référence sur le marché !

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certifiés par Avis Vérifiés

La gestion des avis clients par Avis Vérifiés de Cegos.fr est certifiée conforme à la norme NF ISO 20488 "avis en ligne" et au référentiel de certification NF522 V2 par AFNOR Certification depuis le 28 Mars 2014. En savoir plus

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